招聘流程：(一)招聘程序：报名→资格审查→面试(微型课15分钟)→签三方协议。(二)报名方式：应聘人员要在11月17日10:30之前，将个人简历及证书复印件交到报名处。(三)面试：主要考查应聘学科高中文化知识、应聘者基本素质和工作能力。
