私人老板欠工资不发该怎么办？

私人老板欠工资不发的解决办法：

1. 向劳动保障行政部门投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金。投诉时，应提供本人身份证复型扒衡印件以及相关拖欠工资的证据。

2. 向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
   

3. 若是劳务关系：持相关证据材料卜做，向人民法院提起诉讼。

   
   

在市场经济条件下，劳动力市场的歧视现象是不可能自动消除的，需要运用政府机制和法律机制加以约束。因此，在许多西方国家，建立了反歧视工资的法律和制度，主要的有"民权法"和"公平付薪法"。在各国反歧视工资法的规定中，包括如下内容：

1. 在法律中明确规定，任何雇主凡因种族、肤色、宗教、性别或原有国籍不同而拒绝雇用和解雇某人，或者在就业报酬、条件、期限和待遇方面对某人进行歧视等，都是违法行为。

2. 对就业和劳动报酬上的歧视行为，国家鼓励对违法雇主及其某一组织的歧视行为提出诉讼。

3. 就主要的受歧视群体制定专门的法律保护。例如，各国对就业中的种族和性别歧视制定了法律规定，此搏主要内容是通过法律规定，对使用相同技术、并在相同条件下工作的工人支付不同的工资收入是非法的。

私辩芹丛人老板欠工资不发的解决办法首腊：
1.向劳动保障行政部门投诉，由劳动监察大队责令限期支付，逾期不支付的，可以请求加付赔偿金。投诉时，应提供本人身份证复印件以及相携樱关拖欠工资的证据。
2.向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
3.若是劳务关系：持相关证据材料，向人民法院提起诉讼。

你好
私人拆岁老板欠工资不发最好的办法就是去找上一层老板或是领导，如果还是旅判睁不行就去劳动局，这是最后也冲册是唯一的办法了。
希望可以帮到你

去他家里闹，去他单位里闹，这些有地位的人都是要脸面的，到时候为了维护自己的面子，应该会妥协的。

可以找劳动誉顷派监管部门投诉，也可以去提起劳动仲裁。具乎渣体的做法建议咨询律师，因为我就遇到过自庆贺己去跑然后金额算少了结果判的结果不理想，来找我上诉的…