工伤赔偿款及各类补偿金如何列支 企业员工发生工伤事故,企业支付给员工的一次性补助金,一次性工伤医疗补助金和一次性就业补助金等工伤赔偿款及各类补偿共计41450元(仲裁调解书).可否企业所得税税前列支?您好：您提交的问题已收悉，现回复如下：根据《中华人民共和国企业所得税法》（中华人民共和国主席令63号）第八条规定，企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，准予在计算应纳税所得额时扣除。根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》（中华人民共和国国务院令第512号 ）第二十七条规定，企业所得税法第八条所称有关的支出，是指与取得收入直接相关的支出。 企业所得税法第八条所称合理的支出，是指符合生产经营活动常规，应当计入当期损益或者有关资产成本的必要和正常的支出。上述回复仅供参考，具体以法律法规及税务机关规定为准。欢迎您再次提问！辽宁省国税局
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