给十倍工资是不可能的，因为它欠你一个月的工资都不愿意给的，你说是吧。
如果公司拖欠员工工资，就算过了一年半，也是不可能赔付你十倍工资的。最多就是多付你一些利息，甚至根本不会多给一分钱，原来的工资，能拿回来就不错了。
没有 这个劳动法没有这么高额赔偿的规定。多说能给一些惩罚性的补偿。但也不会多的那么离谱
