华为现在发展如何，软开待遇如何，工作强度是多大？

2025-03-09 23:02:52

推荐回答（3个）

回答1：

华为公司测试相对于其他公司要求会更严的，它的选拔人才策略上主要要求创新、与众不同。也就是说前期很困难但是进去后，待遇是很丰厚的，同时前期的工作压力的确蛮大，但是只要度过了前期，后面的发展会超乎寻常的。

回答2：

发展不错，待遇看部门和绩效，行业内中上水平，要做好加班的准备。

回答3：

华为已经进去企业市场，x86平台服务器冲击很强。存储上EMC很痛苦，ibm也不好受。网络市场上在国内思科已然完败了，华三要悬了。至于开发部门待遇和环境就不清楚了，不过据说国内企业比起来待遇还是很好的，但压力很大，不清楚是工作强度还是绩效压力。