实习期工资一千多，转正四千+的公司，敢去吗？

建议可以从几方面了解这家公司的这种做法是否靠谱：
1、从网上搜集这家公司的相关信息，从工商、税务、人力保障等多方面了解这家公司是否正规、是否有和其他公司或人员的纠纷，尤其是否经常有用人方面的纠纷？
2、和同事、前辈处好关系，并从他们那里了解公司的用人情况，是否存在你担心的情况？如果有，可以考虑不做了，或者从前辈那里学习化解的办法。
3、如果这个确实是这家公司的惯例，也有可能有些成本较紧张的公司通过这种手段可以降低一些实习人员成本同时可以通过优胜劣汰筛选到优秀的人才。所以，实习期你要尽可能努力也要尽可能表现优秀，这样留下来的机会就很大，而且对转正之后的工作分配以及重用也是奠定一定的基础。
一家公司只要是想长远生存下去，一般都不会拒绝一个优秀且勤奋的员工。
建议供参考，希望能帮助到你！祝你工作顺利！

敢不敢去就看你有没有实力度过实习期，有没有能力胜任这项工作。当然还有满足不满足将来四千多的底薪。

其实如果你对这个公司看好的话你也可以尝试一下。如果是服务行业的话，这个工资还是比较低的。如果是正规公司的话，那么我觉得还是可以的。但是1000多的话，应该就是扣掉了三证吧。所以说会比较低一些。因为我们宁波这边的最低工资是1850块钱。扣掉三证以后，一大概是1285。所以说正规单位都是差不多的这个价格。

我觉得这有点坑人的意思，建议还是不要去了吧，另外找别的工作吧，安全为上。