每年60元,以虚年计算,按月发放。三年一调。
1、公务员的工龄是从任命为公务员之日所属月份到退休或死亡之日所属月份的年数(不满1年时,每个月按1/12计算)。
2、退休的公务员、军人、私立学校教职员(不适用公务员年金法,军人年金法,私立学校教员年金法者除外。)重新任命为公务员时,按照本人意愿,根据以前的年金法计算的工龄或服役时间可以与第1项的工龄合并计算。
3、任用为公务员以前的符合兵役法的现役军人或不是志愿而任用的下士官的服役时间可以计入第1项的工龄。
4、给予退休津贴时,除了因下列情况以外的离职期间,需从工龄中减去其1/2。
(1)因公负伤、职业病;
(2)按照兵役法服役时间;
(3)被国家机构,外国机构临时雇用;
(4)执行其他法律规定的义务工作时间合并计算的工龄。
公务员工龄工资为六十元一年,按虚拟年计算,按月发放,每三年调整一次。公务员的工龄是从任职月份起至退休或死亡月份的年限。退休公务员、军人、民办学校工作人员重新聘任为公务员的,按照原年金办法计算的工龄或者工龄,可以与第一项的工龄合并计算。根据《工龄工资的有关规定》第四条:每年的5月份开始计算工龄并调整工龄工资,必须以年满12个月以上为一个工龄级,比如4月份之前入职的,才可以享受工龄级别的升格