有这么多原因但是我觉得这都不是最重要的原因,我觉得最重要的原因是能够提升大学生的就业竞争力,试想一下,我们在大学里,一样的专业,学的一样,老师一样,连吃的和住的都一样,毕业的时候面对同一份工作,我们有什么资本可以说我比他强,凭什么比他强,可能连自己都说不上来自己的核心竞争力在哪,面试官就跟看不出你比人家强到哪了。但是做过兼职就不一样了,你可以给面试官说,我大学的时候就做过什么什么兼职,我对这些行业都有一定了解,而且我还有很多工作经验,而且我能比别人更快的适应职场生活。如果你是这样一位面试者,那么你的核心竞争力就很明显了。包括提升能力都是一些重要的原因,我对兼职有一个认识:学生找兼职什么都别计较,唯一要考虑的是,这个工作是不是能让你学习锻炼成就一身武功,其余的都是瞎辦,每月多发一两千能发财吗?能赶得上北京上海的房价的涨势吗?真正聪明的人是能看到未来,而不是眼前的一点蝇头小利。当然除了做兼职,在大学还有很多可以锻炼自己的平台了,社团、班干部等等,还可以参加综合素质能力培训,比如亿邦成长教育就是不错的选择。总之要明白:在大学要完成,从学生到成功求职者的过度,这样毕业才能找到一份好的工作。不至于,毕业了和大众一样挤人才市场,要知道人与人的差距就取决与对空余时间的利用。