泰康人寿养老保险一年一下交4000,以后满60岁就能拿养老金,是真的吗?
购买保险原则是以社保为基础,再加之适当的商业险作为补充比较好一点.
其保险费用的支出一般为年收入的10---20%左右,最好别超过20%,即用10%的资金保全自己100%的资产。
对于我们每个人,应该重考虑医疗健康方面的保险。直接的讲,随着人的年龄增大,身体抵抗力是成反比的,抵制相关风险的能力就相对很弱。
所以,你首先必须考虑医疗保险,不管是商保和社保的均可以,然后才考虑其它的保险产品,这样才有意义。如果健康没有保证,有再多的养老保险金,也是不切实际的。
建议你先购买国家推出的社保(最好有单位出面购买的情况)包括合作医疗保险,然后再考虑商业保险作为补充。
在这里,我知道在这个行业,大家有公认的三句话是这么说的“品牌在人寿”“平安的人才”“新华的产品”
最后关于投保原则需要注意的是:
(一)买保险先买医疗健康,有健康就能保证客户拥有一切
(二)买保险轻言语重合同,人寿保险一般都是终生合同,买好了就能成为终生幸福,否则影响很大。
(三)保险产品需要具备保值增值的功能,现在的生活水平日增月高,必须能够抑制通货膨胀。
(四)买保险先大人后小孩,如果说大人都没有保障,小孩拥有再多的保险,都是没有任何意义的,毕竟是大人在为小孩支付相关费用。
不知道你说的是什么险种,你的年龄及性别,以及还有什么其他保险责任,不过如果只是你说的这么一句的话,应该是真的,因为你没有提到其他条件,比如,60岁后每年领多少,你今年多大了,等等。
你说的养老金应该是年金转换条款使用。
就是到你60岁时,将你保单的现金价值和红利转换成年金,每年或每月发给你。
反正都是拿钱,可以算是拿养老金吧
这不奇怪,有这样的险种。
关键(我提醒你),要清楚到时可以领取多少?以及可以领取多少年?这是你要真正了解清楚的,清楚了再投保行动。
有三种这样的保险
1、万能险,按照结算了利率转换成年金,一般是过了15年以后,就可以向保险公司申请年金领取,就每年固定另多少钱。这种产品是投资型保险,可以作为养老金使用
2、是分红险,按照固定领取约定进行领取,不确定的是分红金额不同,基本上是领取金额=确定金额+不确定分红金额
3、就是纯粹的养老保险:按照领取约定进行领取,固定金额+固定年限
所以你的问清楚到底是哪种类型的保险,也好有针对性的购买