你好，这样的事情一般都是私人老板才做的出来，大公司是不会这样的，半年都没给你买社保，也没和你签劳动合同，最快的办法就是你收集好一定的证据，去当地的劳动仲裁部门找到他们给你解决。这样你可以合理的得当一笔你应该得到的赔偿，这个老板是没有理这样做的，你要会维护好自己的合法权利。
一年以上不和员工签订合同，视为无固定期限合同，对你有利，不用担心。
