第一,工伤职工没有提前退休规定。 根据工伤保险条例规定,职工达到一到四级的,按月领取伤残津贴,到年龄办理退休,退休养老金低于伤残津贴的,工伤保险给予补足,工伤五到六级单位无法安排工作的,离开岗位,由单位发给伤残津贴,到年龄办理退休。退休金低于伤残津贴的,单位给予补足。 第二,国家取消了工龄,全部按照缴费年限计算。 缴费年限包括视同缴费年限和实际缴费年限,合并计算,