其实员工都有自我激励的本能。你要做的就是利用他们的这一本能去激励他们，甚至不需花费分文。说句实话，金钱只能降低员工的激励度和业绩。
激励员工的方法：
第一步就是祛除公司中阻碍员工自我激励能力的负面因素;
第二，在企业中开发真正的激励因素，引导所有员工受激励。
员工自我激励能力基于这样一个事实，即每个人都对归属感、成就感、及驾驭工作的权力感充满渴望。每个人都希望自己能够自主，希望自己的能力得以施展，希望自己受到人们认可，希望自己的工作富有意义，人 文比 佛利是企业管 理里的行 家，以上建议只是历来管理经验上的看法，也许并不符合你公司的现状，需要结合你自身企业的情况具体实施策略，若你还有不懂，随 时 可以咨 询。
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