请问这种情况能申请劳动仲裁吗?

2025-02-25 00:42:36

推荐回答（4个）

回答1：

到各区的仲裁受理机构提交仲裁申请书，提供现单位的工商注册信息你本人的工资条，出勤记录或人证等等。不需要手续费。
你的情况可以申请仲裁，要求单位补签劳动合同，并补交保险。且你工作半年未签劳动合同，可以主张多拿五个月左右的工资。

回答2：

回答3：

申请劳动仲裁不要手续费.可以申请仲裁，要求单位补缴社保费、补签订合同和支付2倍工资。需要准备书面证据，证明你是该单位的员工。

回答4：

可以申请劳动仲裁。需要准备能证明你和该公司存在劳动关系的证据（比如：工牌之类的）。仲裁费不高，而且如果你最后赢了可以让对方支付仲裁费用。