委培生分配工作,导致夫妻分居怎么解决？

网友您好！现将您反映关于调动妻子工作解决两地分居的问题答复如下：
目前，我省在解决事业单位工作人员夫妻两地分居问题上，没有明确的政策和文件规定。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）、《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行规定》（甘办发〔2011〕22号）文件精神，事业单位新进管理人员、专业技术人员和工勤技能人员，实施和参照公务员法管理的机关和事业单位新进工勤技能人员，除国家政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命或批准聘用的人员外，都要实行公开招聘。我市严格执行事业单位公开招聘制度，每年按照自然减员、岗位空缺情况和实际工作需要等，在编制及核准的岗位结构比例内出现岗位空缺时，根据单位需求提出招聘计划，经机构编制部门核准并报市政府同意后，通过公开招聘补充事业单位工作人员，您妻子如果符合我市教师公开招聘条件，可以通过公开招聘的方式到我市任教，解决两地分居的实际困难。另外，根据我市《关于深化人才发展体制机制改革的若干意见(试行)》相关规定，我市人才引进政策中，对于高层次人才和具有中级职称或硕士研究生学历的急需紧缺人才，可通过人才引进方式调入我市工作，您妻子如果符合我市人才引进条件的可提出申请。

委培生可以和领导协商，看看能不能夫妻在同一个地方工作，也可以半年以后协商机会更大

感谢您百忙之中能够看到我这个请求。我是一名2010届北京林业大学毕业生，毕业后作为西藏定向委培生，被组织分配至日喀则地区交通运输局担任秘书工作。爱人是2010年届山东大学毕业生，作为西藏定向委培生，毕业后被组织分配至拉萨市曲水县人社局担任秘书和会计工作，尽管分隔两地，我爱人依然与我于2011年4月登记结婚，在西藏雪域高原，她对爱情的坚贞，令我及家长、同事十分感动。 婚后，我俩只能奔波于日喀则和拉萨两地，日久天长，经济上不堪重负，精神上苦不堪言。夫妻分居两地的状况若继续下去，对夫妻二人的工作、夫妻间的感情都极为不利。分居两地的艰难困苦常常使我们夫妻二人一筹莫展，几乎到了难以忍受的地步，甚至家庭面临着解体的危险，为了家庭的和睦，为了更好的工作，这种现状须及早结束。 我们远离父母来到西藏，带着对爱情忠贞、对工作的热爱，而最后却无法得到幸福的家庭。恳请书记能够提议相关部门对于我们这种特殊情况的80后公务员能够给予一定的政策支持，将我们的工作调整至同一个地方，解除两地分居的痛苦，不胜感激！